description
Описание вакансии
Менеджер по подбору персонала
Novabev Group. Алкогольное направление. Офис
📍Москва
Novabev Group объединяет профессионалов, мотивированных на лидерство в индустрии. Мы создаем культуру внутреннего предпринимательства, где ценятся нестандартный подход, преданность делу и возможность карьерного роста. Присоединяйтесь к команде, которая строит успех вместе!
Обязанности:
— Точечный подбор сотрудников для бэк-офиса, коммерции, маркетинга и логистики;
— Полный цикл рекрутинга: поиск, проведение онлайн- и офлайн-собеседований, оценка кандидатов;
— Взаимодействие с нанимающими менеджерами на всех этапах закрытия вакансии;
— Ведение отчетности в CRM и Excel;
— Регулярный мониторинг рынка труда;
— Участие во внутренних HR-проектах и их самостоятельная реализация.
Требования:
— Опыт точечного подбора персонала от 1 года;
— Развитые аналитические навыки и грамотная речь;
— Коммуникабельность, проактивность и ответственность;
— Высокая работоспособность и нацеленность на результат;
— Умение работать в режиме многозадачности и высоком темпе.
Мы предлагаем:
— Официальное трудоустройство по ТК РФ с первого дня;
— График работы 5/2 с 9:30 до 18:30 в современном офисе;
— Расположение офиса в центре Москвы (рядом с парком Музеон, м. Полянка/Третьяковская);
— Корпоративную скидку на продукцию компании и партнерскую сеть;
— Программу лояльности BestBenefits;
— Подарки сотрудникам на праздники;
— Обучение, тренинги и курсы повышения квалификации;
— Возможности карьерного роста внутри компании;
— Кухонные зоны с чаем, кофе и фруктами;
— Участие в корпоративных мероприятиях и HR-проектах.
➖ ➖ ➖ ➖ ➖ ➖ ➖ ➖ ➖ ➖ ➖ ➖
📱
👕
Novabev Group. Алкогольное направление. Офис
📍Москва
Novabev Group объединяет профессионалов, мотивированных на лидерство в индустрии. Мы создаем культуру внутреннего предпринимательства, где ценятся нестандартный подход, преданность делу и возможность карьерного роста. Присоединяйтесь к команде, которая строит успех вместе!
Обязанности:
— Точечный подбор сотрудников для бэк-офиса, коммерции, маркетинга и логистики;
— Полный цикл рекрутинга: поиск, проведение онлайн- и офлайн-собеседований, оценка кандидатов;
— Взаимодействие с нанимающими менеджерами на всех этапах закрытия вакансии;
— Ведение отчетности в CRM и Excel;
— Регулярный мониторинг рынка труда;
— Участие во внутренних HR-проектах и их самостоятельная реализация.
Требования:
— Опыт точечного подбора персонала от 1 года;
— Развитые аналитические навыки и грамотная речь;
— Коммуникабельность, проактивность и ответственность;
— Высокая работоспособность и нацеленность на результат;
— Умение работать в режиме многозадачности и высоком темпе.
Мы предлагаем:
— Официальное трудоустройство по ТК РФ с первого дня;
— График работы 5/2 с 9:30 до 18:30 в современном офисе;
— Расположение офиса в центре Москвы (рядом с парком Музеон, м. Полянка/Третьяковская);
— Корпоративную скидку на продукцию компании и партнерскую сеть;
— Программу лояльности BestBenefits;
— Подарки сотрудникам на праздники;
— Обучение, тренинги и курсы повышения квалификации;
— Возможности карьерного роста внутри компании;
— Кухонные зоны с чаем, кофе и фруктами;
— Участие в корпоративных мероприятиях и HR-проектах.
👕
tips_and_updates
Как откликнуться эффективно
- arrow_right1–2 релевантных кейса (ссылки/скриншоты)
- arrow_rightСроки и формат работы (когда на связи)
- arrow_right2–3 уточняющих вопроса по задаче
handshake
Рекомендации работодателю
- arrow_rightОпишите результат и критерии приёмки
- arrow_rightУкажите бюджет/вилку — это повышает качество откликов
- arrow_rightСразу обозначьте сроки и доступность по коммуникациям
lists
Ещё вакансии
Head of Support
Dodo Brands
Не указан
Удалённо
Полная занятость
Руководитель по масштабированию проектов
Лемана ПРО
Не указан
Гибрид
Полная занятость
Специалист по расследованию и реагированию на инциденты ИБ
Positive Technologies
Не указан
Гибрид
Полная занятость
Продуктовый дизайнер
Яндекс Недвижимость
Не указан
Офис
Полная занятость
Team Lead (Golang)
VK
Не указан
Удалённо
Полная занятость
Руководитель бизнес-юнита
Ingate
Не указан
Офис
Полная занятость