Специалист по HR-технологиям

Специалист по HR-технологиям
ITKey

— команда инженеров-практиков с 12-летним опытом создания облачных решений на базе OpenStack и Kubernetes. Наши разработки применяются в телеком-отрасли, банковском секторе и технологических стартапах, ускоряя выпуск продуктов и оптимизируя инфраструктуру.

Мы ищем специалиста по HR-технологиям, который возьмёт на себя настройку и администрирование ключевого HR-портала компании — Mirapolis.

Ваша задача — обеспечить стабильную работу системы, перенести процессы адаптации, оценки и профессионального развития. Это роль для внимательного, структурного администратора.

Обязанности:
— Полное администрирование платформы Mirapolis: структура, группы, роли, доступы;
— Настройка процессов: адаптация, оценка, профпланы, оценка 360;
— Создание и запуск групп адаптации, оценки, 360, Prof. plans;
— Поддержка HR-аналитики: выгрузки, отчёты, контроль корректности данных;
— Администрирование LMS-модуля: добавление контента, назначение курсов, контроль прохождения.

Требования:
— Опыт работы с Mirapolis;
— Умение настраивать процессы: адаптация, оценка, планы развития (важно понимать логику HR-процесса);
— Системность, внимательность к деталям, проактивность в поддержке коллег;
— Готовность разбираться с административной частью платформы, на уровне «это мой портал — и я за него отвечаю».

Текущие приоритеты роли:
— Структурирование и поддержка HR-портала Mirapolis;
— Настройка оценки и профпланов;
— Администрирование обучающих программ через LMS.

Мы предлагаем:
— Комфортный офис вблизи ст.м. Цветной бульвар;
— Удалённый или гибридный формат работы (полной удалёнки нет, периодическое присутствие в офисе);
— Влияние на цифровую архитектуру HR-процессов компании;
— Конкурентная компенсация, оформление по ТК РФ;
— Поддержка и ресурсы на запуск новых инициатив (если любите автоматизацию — добро пожаловать!);
— ДМС.




➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖
📱
👕