description
Описание вакансии
ВАКАНСИЯ: Директор по персоналу (HRD)
КОМПАНИЯ: ООО Ультра Фиш. Один из ключевых импортеров и дистрибьюторов свежемороженой рыбы в России
ЛОКАЦИЯ: Москва
ЗАДАЧИ:
• Разработка и реализация стратегии управления человеческими ресурсами в соответствии с целями Группы компаний.
• Внедрение современных HR-практик: изменение подходов к подбору, оценке и обучению персонала, организация внутренних вовлекающих проектов по формированию и развитию корпоративной культуры, укрепление HR-бренда.
• Стандартизация и развитие основных HR процессов: подбор персонала, адаптация, обучение и развитие, оценка.
• Организация корпоративных и обучающих мероприятий.
• Бюджетирование HR – блока, контроль ФОТ.
• Анализ, разработка, внедрение и контроль эффективной системы мотивации.
• Цифровизация кадровых процессов. Контроль ведения КДП и актуальности ЛНА на соответствие действующему законодательству.
ТРЕБОВАНИЯ:
• Опыт аналогичной работы от 5 лет.
• Гибкость и умение работать в режиме многозадачности.
• Опыт качественного подбора высококвалифицированного персонала в указанные сроки, знание кадрового делопроизводства.
• Умение быстро реагировать на ситуацию, принимать оперативные, обоснованные решения и нести за них ответственность.
• Вовлеченность, самостоятельность в работе, внимание к деталям, ответственность, доброжелательность.
УСЛОВИЯ:
• Работа в стабильной компании с 20-летней историей;
• ДМС после испытательного срока;
• Обучение за счет компании;
• Корпоративные мероприятия и подарки для сотрудников на День рождения;
• Конкурсы для детей с призами и Новогодние подарки ;
• Возможность покупать продукцию компании по выгодной цене;
• График работы 5/2 (выходные дни: суббота, воскресенье) с 09:00 до 18:00;
• Комфортный современный офис в БЦ G-10, в шаговой доступности от м. Румянцево, от м. Тропарево есть корпоративный транспо
КОНТАКТЫ:
/ Белякова Мария
КОМПАНИЯ: ООО Ультра Фиш. Один из ключевых импортеров и дистрибьюторов свежемороженой рыбы в России
ЛОКАЦИЯ: Москва
ЗАДАЧИ:
• Разработка и реализация стратегии управления человеческими ресурсами в соответствии с целями Группы компаний.
• Внедрение современных HR-практик: изменение подходов к подбору, оценке и обучению персонала, организация внутренних вовлекающих проектов по формированию и развитию корпоративной культуры, укрепление HR-бренда.
• Стандартизация и развитие основных HR процессов: подбор персонала, адаптация, обучение и развитие, оценка.
• Организация корпоративных и обучающих мероприятий.
• Бюджетирование HR – блока, контроль ФОТ.
• Анализ, разработка, внедрение и контроль эффективной системы мотивации.
• Цифровизация кадровых процессов. Контроль ведения КДП и актуальности ЛНА на соответствие действующему законодательству.
ТРЕБОВАНИЯ:
• Опыт аналогичной работы от 5 лет.
• Гибкость и умение работать в режиме многозадачности.
• Опыт качественного подбора высококвалифицированного персонала в указанные сроки, знание кадрового делопроизводства.
• Умение быстро реагировать на ситуацию, принимать оперативные, обоснованные решения и нести за них ответственность.
• Вовлеченность, самостоятельность в работе, внимание к деталям, ответственность, доброжелательность.
УСЛОВИЯ:
• Работа в стабильной компании с 20-летней историей;
• ДМС после испытательного срока;
• Обучение за счет компании;
• Корпоративные мероприятия и подарки для сотрудников на День рождения;
• Конкурсы для детей с призами и Новогодние подарки ;
• Возможность покупать продукцию компании по выгодной цене;
• График работы 5/2 (выходные дни: суббота, воскресенье) с 09:00 до 18:00;
• Комфортный современный офис в БЦ G-10, в шаговой доступности от м. Румянцево, от м. Тропарево есть корпоративный транспо
КОНТАКТЫ:
/ Белякова Мария
tips_and_updates
Как откликнуться эффективно
- arrow_right1–2 релевантных кейса (ссылки/скриншоты)
- arrow_rightСроки и формат работы (когда на связи)
- arrow_right2–3 уточняющих вопроса по задаче
handshake
Рекомендации работодателю
- arrow_rightОпишите результат и критерии приёмки
- arrow_rightУкажите бюджет/вилку — это повышает качество откликов
- arrow_rightСразу обозначьте сроки и доступность по коммуникациям
lists
Ещё вакансии
Business Development Manager (Web3)
Lagrange Labs
4 500 ₽ — 6 500 ₽
Удалённо
Полная занятость
TEXTURE ARTIST
Карамель и Ко
Не указан
Удалённо
Полная занятость
Tech Lead .Net Developer (Fintech)
habr.career
Не указан
Офис
Полная занятость
Tech Lead Java (Управление Рисками Строительных Проектов)
Sber
Не указан
Офис
Полная занятость
Conversation Designer
Авиасейлс
Не указан
Удалённо
Полная занятость
Корпоративный блогер
Oskelly
Не указан
Офис
Полная занятость