Frontend-разработчик

#вакансия #frontend #javascript #typescript #teamlead

Название компании: Бронируй Онлайн (через КА getmatch)
Формат работы: можно удаленно из РФ
Локация: РФ
Занятость: полная
Зарплата: 350 000 —‍ 400 000 ₽/мес на руки


Бронируй Онлайн — продуктовая IT-компания, которая создаёт передовую B2B-платформу для автоматизации гостиничного бизнеса. Мы создаём экосистему для туризма: CRM-система, модуль онлайн-бронирования и сервис для поиска идеального отдыха.

Тебя ждут:

- Влияние на продукт: предложи и реализуй свои самые смелые идеи.
- Работа над масштабными проектами: участвуй в создании нового туристического будущего.
- Гибкость и возможности для роста: отлаживай процессы, которые помогут команде работать на максимум.

Стек проекта:

TypeScript/JavaScript, Vue.js 2/3, PHP 8, Yii2, Memcached, RabbitMQ, Docker, MongoDB, MySQL.
Команда: 6 Middle/Middle+ Frontend Developers и ты.

Чем предстоит заниматься:

- Вести команду: стендапы, постановка и контроль задач, код-ревью.
- Поддерживать развитие и мотивацию разработчиков.
- Работать в связке с backend, дизайнерами, QA и менеджментом.
- Участвовать в разборе новых задач и формировании требований.
- Проектировать техническую архитектуру и развивать UIKit.
- Разрабатывать сложные интерфейсные компоненты на Vue.js.
- Вести индивидуальные планы развития команды.

Что для нас важно:

- Более 5 лет коммерческой разработки на Vue.js (2 и 3), JavaScript/TypeScript, знание CSS/SCSS, опыт работы с системами сборки (Vite).
- От 2 лет на позиции Team Lead, умение развивать и направлять.
- Архитектурное мышление: видишь, как создать прочный фундамент для будущих фич.
- Опыт участия в Performance Review и техническом развитии команды.
- Умение делегировать, расставлять приоритеты и контролировать выполнение задач.

Будет плюсом:

- Умение проектировать и поддерживать UIKit.
- Понимание, как устроены и настраиваются CI/CD-пайплайны.
- Опыт работы с SSR и Nuxt.
- Опыт работы с WordPress.

Условия:

- Удалёнка на твоих условиях — работай из любой точки мира, синхронизируясь с командой по московскому часовому поясу (а также у нас есть офис в Краснодаре).
- Гибкий график — 5/2 с удобным началом рабочего дня, чтобы настроиться на продуктивность.
- Конкурентный уровень оплаты — обсуждаем зарплату с каждым кандидатом, ориентируясь на твою квалификацию и опыт.
- 5 Sick Days в год — как дополнительная возможность отдохнуть и восстановиться при необходимости.
- Поддержка на старте — комфортная адаптация и наставники, которые всегда рядом.
- Постоянное развитие — доступ к инновациям и полезным ресурсам для роста.
- Минимум бюрократии — у нас простые, понятные процессы, с возможностью напрямую внедрять интересные решения.