Перейти к содержимому
search
work Вакансия на FreelanceSpace опубликовано 3 ч назад

Руководитель проектов профессионального развития (EdTech)

apartmentYandex scheduleПолная занятость publicArray badgeВедущий
send Откликнуться

Публичная страница вакансии: прозрачные условия, быстрый отклик, понятный следующий шаг. Для работодателя — качественный воронко-трафик, для исполнителя — ясные требования без “воды”.

description

Описание вакансии

❤️ Руководитель проектов профессионального развития

Мы ищем руководителя группы образовательных продуктов для развития hard skills — IT-специалиста, который будет создавать и развивать нестандартные образовательные решения для сотрудников Яндекса. Ваша задача — переосмыслить подход к развитию профессиональных навыков, выйти за рамки привычных форматов (курсы, тренинги, чек-листы) и внедрять рыночные, инновационные и технологичные решения. Вы будете организовывать мероприятия и нетворкинг, разрабатывать физические и AI-продукты, а также разрабатывать образовательные решения, которые помогут сотрудникам быстрее расти в профессии.

Какие задачи вас ждут:
• Разработка образовательных продуктов
• Инновации в обучении
• Управление командой
• Коллаборация с командами
• Координация работы с подрядчиками и экспертами

Мы ждём, что вы:
• Работали в IT, EdTech, корпоративном обучении или продуктовой разработке
• Реализовали проекты, включающие большое количество смежных команд и стейкхолдеров
• Умеете работать в продуктовом подходе
• Умеете разговаривать на одном языке с IT-специалистами, в прошлом сами были представителем одной из технических профессий
• Умеете запускать проекты с нуля и организовывать работу кросс-функциональной команды

Почему у нас классно
В Яндексе легко найти единомышленников — у нас есть комьюнити для профессионалов разных профилей, от разработчиков до дизайнеров. А ещё — книжные и языковые клубы. Это не все бонусы — .

📩 на нашем сайте

#project #edtech
tips_and_updates
Как откликнуться эффективно
  • arrow_right1–2 релевантных кейса (ссылки/скриншоты)
  • arrow_rightСроки и формат работы (когда на связи)
  • arrow_right2–3 уточняющих вопроса по задаче
handshake
Рекомендации работодателю
  • arrow_rightОпишите результат и критерии приёмки
  • arrow_rightУкажите бюджет/вилку — это повышает качество откликов
  • arrow_rightСразу обозначьте сроки и доступность по коммуникациям