Backend Engineer (Fintech)

TL;DR

Backend Engineer (Fintech): Разработка и оптимизация высоконагруженных бэкенд-сервисов для необанка, включая платежи, биллинг и подписки, с акцентом на API дизайн, надежность интеграций и работу под нагрузкой. Фокус на проектировании масштабируемых архитектур, стабилизации критичных пайплайнов и улучшении эксплуатации систем.

Локация: Полная удалёнка, работа по ГПХ в России

Оплата: 175 000–325 000 ₽

Компания

Компания занимается построением необанка, включающего карты, платежи, подписки и платформу с высокими требованиями к надежности и наблюдаемости.

Что делать

• Проектировать и развивать бэкенд-сервисы необанка: платежи, биллинг, лимиты, подписки, интеграции.
• Создавать API и контракты: REST/gRPC/async events, версионирование, обратная совместимость.
• Строить event-driven процессы: очереди, события, саги, outbox/inbox, at-least-once.
• Выполнять миграции и рефакторинг систем без остановки работы.
• Улучшать эксплуатацию: метрики, логирование, трассировка, алерты, runbooks.
• Обсуждать и фиксировать архитектуру: границы доменов, зависимости, data ownership.

Требования

• Уверенное владение хотя бы одним из языков: Go, Java/Kotlin, TypeScript/Node.js, C#, Rust, Python, PHP (с опытом Symfony или сильной архитектурной базой).
• Понимание хайлоад и хайавэйлабилити: масштабирование, отказоустойчивость, деградация, лимиты, backpressure.
• Опыт работы с реляционными БД и транзакциями: PostgreSQL или аналоги, миграции, индексы, блокировки.
• Опыт с асинхронными системами: очереди/стримы, ретраи, дедупликация, идемпотентность.
• Архитектурная грамотность: SRP, композиция, минимальный shared state, нормальные границы модулей.
• Навыки работы с Git и нормальным workflow: PR, ревью, CI.

Хорошо, если есть

• Опыт миграций со стека на стек.
• Опыт в финтехе: платежи, антифрод, лимиты, чарджбеки, KYC/AML.
• Опыт с gRPC, protobuf, Kafka, контрактным тестированием.
• Опыт с Kubernetes, IaC, GitOps, прод-наблюдаемостью.
• Понимание DDD/Hex/CQRS/EDA на практике: где домен, где инфраструктура, где boundaries, где не надо.

Культура и преимущества

• Гибкий график работы.
• Испытательный срок до 2-х месяцев с возможностью досрочного закрытия.
• Оплачиваемые дэйоффы по предварительному согласованию.
• Полная удалёнка.
• Возможность развиваться за рамками основной специализации: обучение, менторство.

Процесс найма

• Создать две доски на Pinterest: «moodboard» (25-50 изображений) и «antimoodboard» (20-35 изображений).
• Пройти короткое тестовое задание, не ориентированное на конкретный стек.
• Отправить ссылки на доски и форк челленджа в отклике для дальнейшего ревью.