Рекрутер

Рекрутер / HR-менеджер
Каргономика

Что делать:
— Закрывать вакансии в продажах, IT, продукте и операциях — быстро, точно, с фокусом на качество.
— Проводить интервью, продавать позицию, вести переговоры с топ-кандидатами.
— Работать с employer branding — рассказывать о нас так, чтобы к нам хотели прийти.
— Анализировать метрики и улучшать.
— Стать голосом сотрудников внутри компании.

Требования:
— Опыт в подборе персонала от 2 лет ( Менеджеры по продажам, Топ-менеджеры, IT).
— Владение CRM (мы используем Bitrix24 и внутренние инструменты — научим).
— Навык продажи вакансии кандидату.

Условия:
— Офис, Москва.

Контакты:


➖➖➖
Если заподозрили скамера или работодатель не отвечает вам более суток — пишите нам, мы оперативно примем меры