description
Описание вакансии
ВАКАНСИЯ: Старший аккаунт-менеджер — (Remote)
Формат: удалённо
Уровень: Senior
Оплата: высокий оклад + прозрачная KPI-система
Старт: срочно
О компании
Pro-test.Studio — команда, которая помогает IT-компаниям находить QA, AQA, Dev и других специалистов. Мы растём, работаем с международными рынками и усиливаем аккаунт-направление. У нас сильная, поддерживающая команда и понятная система мотивации.
Основная задача роли
Удержание и развитие ключевых клиентов + доведение специалистов до оффера.
Обязанности
• Ведение основных клиентов: коммуникации, потребности, качество сервиса.
• Подбор релевантных специалистов под запросы (совместно с рекрутерами и бенч-координаторами).
• Подготовка кандидатов к интервью и сопровождение до оффера.
• Контроль статусов, дедлайнов и договорённостей.
• Поддержание порядка во внутренних документах и отчётности.
• Наставничество младших аккаунтов (по необходимости).
Кого мы ищем
• Опыт в аккаунт-менеджменте / клиентском управлении от 2–3 лет.
• Желателен опыт в IT-рекрутменте, аутстаффе или сервисных компаниях.
• Сильные коммуникации, структурность, умение держать клиента.
• Самостоятельность и ориентация на результат.
Мы предлагаем
• Высокий оклад + прозрачная, понятная KPI-система.
• Работа с сильной, быстрой, поддерживающей командой.
• Возможность влиять на качество сервиса и рост компании.
• Удалённый формат и гибкость.
Готовы присоединиться?
Отправьте резюме →
Формат: удалённо
Уровень: Senior
Оплата: высокий оклад + прозрачная KPI-система
Старт: срочно
О компании
Pro-test.Studio — команда, которая помогает IT-компаниям находить QA, AQA, Dev и других специалистов. Мы растём, работаем с международными рынками и усиливаем аккаунт-направление. У нас сильная, поддерживающая команда и понятная система мотивации.
Основная задача роли
Удержание и развитие ключевых клиентов + доведение специалистов до оффера.
Обязанности
• Ведение основных клиентов: коммуникации, потребности, качество сервиса.
• Подбор релевантных специалистов под запросы (совместно с рекрутерами и бенч-координаторами).
• Подготовка кандидатов к интервью и сопровождение до оффера.
• Контроль статусов, дедлайнов и договорённостей.
• Поддержание порядка во внутренних документах и отчётности.
• Наставничество младших аккаунтов (по необходимости).
Кого мы ищем
• Опыт в аккаунт-менеджменте / клиентском управлении от 2–3 лет.
• Желателен опыт в IT-рекрутменте, аутстаффе или сервисных компаниях.
• Сильные коммуникации, структурность, умение держать клиента.
• Самостоятельность и ориентация на результат.
Мы предлагаем
• Высокий оклад + прозрачная, понятная KPI-система.
• Работа с сильной, быстрой, поддерживающей командой.
• Возможность влиять на качество сервиса и рост компании.
• Удалённый формат и гибкость.
Готовы присоединиться?
Отправьте резюме →
tips_and_updates
Как откликнуться эффективно
- arrow_right1–2 релевантных кейса (ссылки/скриншоты)
- arrow_rightСроки и формат работы (когда на связи)
- arrow_right2–3 уточняющих вопроса по задаче
handshake
Рекомендации работодателю
- arrow_rightОпишите результат и критерии приёмки
- arrow_rightУкажите бюджет/вилку — это повышает качество откликов
- arrow_rightСразу обозначьте сроки и доступность по коммуникациям
lists
Ещё вакансии
Старший продуктовый дизайнер
ВКонтакте
Не указан
Офис
Полная занятость
Маркетолог
Онлайн-школа
от 40 000 ₽
Удалённо
Полная занятость
Старший 3D Дизайнер
Т-Банк
Не указан
Гибрид
Полная занятость
Ведущий менеджер по аудиту бизнес-процессов
Билайн
Не указан
Офис
Полная занятость
Специалист
Банк России
Не указан
Офис
Полная занятость
Дизайнер с навыками 3D-моделирования и разработки концепций
PXL PWDR
Не указан
Гибрид
Полная занятость