Рекрутер

Рекрутер
Алфарма

Что делать:
— Поиск кандидатов на вакансии в разных подразделениях компании (10-12 вакансий в работе, массового подбора нет).
— Первичный отбор, назначение и проведение интервью (zoom, очно).
— Ведение базы данных Хантфлоу.
— Назначение и координация встреч кандидатов с нанимающими менеджерами.
— Сбор рекомендаций на финальных кандидатов.
— Контроль и сопровождение процесса выхода кандидата.
— Адаптация новых сотрудников.

Требования:
— Высшее образование.
— Опыт работы в подборе персонала от 2х лет.
— Опыт проведения интервью по компетенциям желателен.
— Владение основными методами оценки кандидатов (проективное интервью, STAR и пр.).
— Опыт работы в фармацевтической компании желателен.
— Знание Хантфлоу желательно.

Условия:
— Офис, Москва.

Контакты:


➖➖➖
Если заподозрили скамера или работодатель не отвечает вам более суток — пишите нам, мы оперативно примем меры