Описание вакансии
Tech Lead в fashion-tech стартап
Ищем Tech Lead в fashion-tech стартап Obraz
Формат — удалённо, part-time
Оплата — опционы (доля)
Этап — pre-seed / MVP
Obraz — мобильное приложение, которое помогает находить стильные образы локальных брендов и примерять их на себе с помощью аватара. Мы соединяем визуальный TikTok, рекомендательные алгоритмы и виртуальную примерку.
Наша цель — избавить людей от бесконечных скроллов по маркетплейсам и создать fashion-интерфейс нового поколения.
Мы вошли в топ-100 проектов в Академии Инноваторов , с нами работает ведущий трекер ФРИИ и эдвайзер (директор по ИИ в Альфа Банк, ex. Сбербанк). Мы прошли в акселератор Daily Challenge , нас выбрал ментор Андрей Табуринский - экс Вице-Президент Mail.ru Group, действующий владелец инвест. студии и венчурного фонда. Мы выпускники НИУ ВШЭ, Финуниверситета, Сколтеха, ИТМО с опытом в СБЕР, Магнит Тех., Cartier, Т-Банк, Raiffeisen. Готовимся к привлечению инвестиций в Q1 2026.
Ищем Тех-лида с высоким уровнем энергии. Главная ценность этой позиции - своими руками участвовать в революции fashion-сферы и творить новую реальность в заряженной команде, незабываемой атмосфере ранних дней растущего стартапа. В отличие от любой крупной компании, у нас в стартапе выходные тогда, когда мы этого хотим. Но мы почти никогда не хотим:)
Что нужно делать:
• Спроектировать и развить архитектуру продукта
• Руководить техчастью (ML + backend + frontend + DevOps)
• Настроить CI/CD, деплой, инфраструктуру
• Интегрировать ML в продукт
• Принимать решения по стеку, архитектуре и фичам
• Работать напрямую с фаундерами и командой
Наш стек:
• ML — FastAPI, hf, API llm, torch, PIL, CV2
• Backend — Node.js
• Frontend — React
• Infra — Docker, PostgreSQL, TimeWeb
Кого ищем:
• Высшее образование в it-области
• 4+ лет опыта в разработке (backend или fullstack)
• Есть опыт проектирования архитектуры и запуска с нуля
• Разбираешься в DevOps, CI/CD, деплое
• Понимаешь микросервисную архитектуру
• Был опыт интеграции с ML / Data-сервисами
• Готов взять ответственность и двигать техчасть
Поскольку мы будем много взаимодействовать, расскажем про наши ценности:
- Нацеленность на результат и высокая вовлеченность
- Дружелюбная атмосфера в команде
- Честность и прозрачность намерений
Если ценности откликаются, то нам будет кайфово работать вместе!
Что предлагаем:
• Опцион, доля (без зп на этапе MVP). Раунд планируем закрыть в q12026 (после завершения разработки MVP)
• Возможность стать ключевым человеком в команде
• Влияние на архитектуру, технологии и вектор продукта
Требования
Технический директор, Старший (Senior) • React • Node.js • Docker • FastAPI
Местоположение и тип занятости
Неполный рабочий день • Можно удалённо
Контакт: https://career.habr.com/vacancies/1000163969
- arrow_right1–2 релевантных кейса (ссылки/скриншоты)
- arrow_rightСроки и формат работы (когда на связи)
- arrow_right2–3 уточняющих вопроса по задаче
- arrow_rightОпишите результат и критерии приёмки
- arrow_rightУкажите бюджет/вилку — это повышает качество откликов
- arrow_rightСразу обозначьте сроки и доступность по коммуникациям