description
Описание вакансии
Галерея «Сабстанция» ищет ДИРЕКТОРА.
Обязанности:
— определение и реализация стратегии развития галереи (позиционирование, партнерства, коммуникации);
— формирование команды и распределение ролей, управление внутренними процессами;
— финансовое планирование и контроль показателей (продажи, бюджеты, эффективность проектов);
— курирование текущих выставок, продаж и коллабораций;
— участие в переговорах с художниками и коллекционерами;
— взаимодействие с арт-рынком: галереями, институциями, медиа, бизнесом;
— развитие клиентской базы и выстраивание долгосрочных отношений с партнерами;
— инициирование и запуск новых направлений (мерч, арт-резиденции, pop-up проекты и т.д.).
Условия:
— заработная плата обсуждается индивидуально с успешным кандидатом (+ процент с продаж и спецпроектов);
— самозанятость или ИП, возможность последующего трудоустройства в штат;
— гибридный формат;
— полная занятость, 5/2: 10:00 до 19:00;
— Москва, ул. Ходынская, д. 2, кв. 501, этаж 42 (Западная башня, ЖК «Пресня-Сити»);
— возможность сформировать команду под себя и влиять на стратегию развития галереи;
— работа в динамичной и творческой среде с сильными арт- и продюсерскими проектами;
— пространство для профессиональной самореализации и роста.
Требования:
— опыт руководящей работы в галерее, культурной институции, продакшне или арт-бизнесе от 3 лет;
— понимание принципов арт-рынка, работы с художниками, коллекционерами, институциональными партнерами;
— навыки финансового планирования и ведения отчетности;
— опыт формирования и управления командой, выстраивания операционных процессов;
— стратегическое мышление и инициативность, способность видеть возможности и реализовывать их;
— высокий уровень самоуправления и ответственности, ориентация на результат;
— эмпатия, умение выстраивать доверительные отношения с художниками и коллегами;
— коммуникабельность, дипломатичность, устойчивость к стрессу;
— сочетание эстетического вкуса и управленческой рациональности.
Откликнуться:
Обязанности:
— определение и реализация стратегии развития галереи (позиционирование, партнерства, коммуникации);
— формирование команды и распределение ролей, управление внутренними процессами;
— финансовое планирование и контроль показателей (продажи, бюджеты, эффективность проектов);
— курирование текущих выставок, продаж и коллабораций;
— участие в переговорах с художниками и коллекционерами;
— взаимодействие с арт-рынком: галереями, институциями, медиа, бизнесом;
— развитие клиентской базы и выстраивание долгосрочных отношений с партнерами;
— инициирование и запуск новых направлений (мерч, арт-резиденции, pop-up проекты и т.д.).
Условия:
— заработная плата обсуждается индивидуально с успешным кандидатом (+ процент с продаж и спецпроектов);
— самозанятость или ИП, возможность последующего трудоустройства в штат;
— гибридный формат;
— полная занятость, 5/2: 10:00 до 19:00;
— Москва, ул. Ходынская, д. 2, кв. 501, этаж 42 (Западная башня, ЖК «Пресня-Сити»);
— возможность сформировать команду под себя и влиять на стратегию развития галереи;
— работа в динамичной и творческой среде с сильными арт- и продюсерскими проектами;
— пространство для профессиональной самореализации и роста.
Требования:
— опыт руководящей работы в галерее, культурной институции, продакшне или арт-бизнесе от 3 лет;
— понимание принципов арт-рынка, работы с художниками, коллекционерами, институциональными партнерами;
— навыки финансового планирования и ведения отчетности;
— опыт формирования и управления командой, выстраивания операционных процессов;
— стратегическое мышление и инициативность, способность видеть возможности и реализовывать их;
— высокий уровень самоуправления и ответственности, ориентация на результат;
— эмпатия, умение выстраивать доверительные отношения с художниками и коллегами;
— коммуникабельность, дипломатичность, устойчивость к стрессу;
— сочетание эстетического вкуса и управленческой рациональности.
Откликнуться:
tips_and_updates
Как откликнуться эффективно
- arrow_right1–2 релевантных кейса (ссылки/скриншоты)
- arrow_rightСроки и формат работы (когда на связи)
- arrow_right2–3 уточняющих вопроса по задаче
handshake
Рекомендации работодателю
- arrow_rightОпишите результат и критерии приёмки
- arrow_rightУкажите бюджет/вилку — это повышает качество откликов
- arrow_rightСразу обозначьте сроки и доступность по коммуникациям
lists
Ещё вакансии
Маркетолог / Content & Brand Lead
Интеллектуальные стройрешения
Не указан
Удалённо
Частичная занятость
Python Developer
ITK academy
от 75 000 ₽
Удалённо
Полная занятость
Руководитель отдела SMM брендов МегаФон и Yota
МегаФон
Не указан
Офис
Полная занятость
Методист / Промпт-инженер
Яндекс Учебник
Не указан
Офис
Полная занятость
Senior PHP Разработчик
Jetlyn
от 176 000 ₽
Удалённо
Полная занятость
Head of Research (ML)
AIP Tech
Не указан
Удалённо
Полная занятость