Перейти к содержимому
search
work Вакансия на FreelanceSpace опубликовано 02.11.2025

Начальник отдела закупок

apartmentФирма Медполимер scheduleПолная занятость publicОфис badgehead
send Откликнуться

Публичная страница вакансии: прозрачные условия, быстрый отклик, понятный следующий шаг. Для работодателя — качественный воронко-трафик, для исполнителя — ясные требования без “воды”.

description

Описание вакансии

🔝ВАКАНСИЯ: Начальник отдела закупок
КОМПАНИЯ: производитель фармацевтической продукции Фирма Медполимер
ЛОКАЦИЯ: Санкт-Петербург

☄️Закажи комплект: РЕЗЮМЕ, адаптированное под машинный поиск (ATS-системы) / СОПРОВОДИТЕЛЬНОЕ ПИСЬМО и правильно оформленный ПРОФИЛЬ hh и LinkedIn
✉️@CareerReviewCenter
😁 +7(963)970-64-70

ЗАДАЧИ:
✔️Руководство отделом закупок (сырьё, упаковка, комплектующие, оборудование, услуги);
✔️Личное ведение ключевых направлений и зарубежных поставщиков (Китай, Европа, Индия);
✔️Переговоры и переписка на английском языке;
✔️Анализ рынка, поиск и оценка новых поставщиков;
✔️Контроль исполнения договоров: сроки, стоимость, качество;
✔️Планирование и координация закупок с производством, качеством, логистикой и финансами;
✔️Наставничество и обучение сотрудников, развитие компетенций внутри команды;
✔️Внедрение системных инструментов планирования и контроля закупок;
✔️Поддержание соответствия закупочной деятельности требованиям GMP и внутренних регламентов компании.

ТРЕБОВАНИЯ:
✔️Высшее образование (экономическое, техническое или фармацевтическое);
✔️Опыт работы в производственной компании (фарма, химия, промышленность) от 3 лет в руководящей роли;
✔️Свободный английский язык — обязательное требование (устно и письменно);
✔️Опыт международных закупок и понимание логистики, Incoterms;
✔️Готовность самостоятельно включаться в процесс и показывать пример команде;
✔️Умение обучать, мотивировать и развивать подчинённых;
✔️Ответственность, инициативность, умение действовать быстро и точно;
✔️Владение Excel, 1С, ERP-системами.

УСЛОВИЯ:
✔️Работа в Санкт-Петербурге, на производственной площадке компании (не удаленно);
✔️Подчинение Коммерческому директору;
✔️Официальное трудоустройство;
✔️Готовность к командировкам;
✔️Уровень дохода обсуждается индивидуально;
✔️Возможность влиять на стратегию закупок и развивать команду в условиях роста компании.

➡️КОНТАКТЫ:
tips_and_updates
Как откликнуться эффективно
  • arrow_right1–2 релевантных кейса (ссылки/скриншоты)
  • arrow_rightСроки и формат работы (когда на связи)
  • arrow_right2–3 уточняющих вопроса по задаче
handshake
Рекомендации работодателю
  • arrow_rightОпишите результат и критерии приёмки
  • arrow_rightУкажите бюджет/вилку — это повышает качество откликов
  • arrow_rightСразу обозначьте сроки и доступность по коммуникациям