Описание вакансии
TL;DR
Expert In Self Management (Fintech): Develop and support holacracy and self-management systems, implement and maintain OKR across the bank, facilitate retrospectives and strategic sessions with an accent on organizational change and adaptive management. Focus on driving cross-functional collaboration, improving processes, and fostering a culture of initiative and responsibility.
Локация: Удалённо
Зарплата: от 150 000 ₽
Компания
Финтех-компания, создающая онлайн-банк и сервисы для предпринимателей с более чем 700 000 клиентов и 4 500 сотрудников.
Что делать
- Развивать холакратию и другие системы самоуправления.
- Настраивать и сопровождать систему OKR по всему банку.
- Проводить фасилитации, ретроспективы и стратегические сессии.
- Анализировать процессы и предлагать улучшения.
- Обучать команды принципам адаптивной организации и управления изменениями.
- Поддерживать кросс-функциональное взаимодействие и внутренние коммуникации.
Требования
- Опыт управления изменениями от 2 лет.
- Глубокое понимание и практический опыт работы с холакратией.
- Опыт внедрения и ведения OKR на уровне команды или департамента.
- Навыки фасилитации и работы с групповой динамикой.
- Системное и проектное мышление.
- Отличные коммуникативные навыки и умение работать с сопротивлением изменениям.
Хорошо, если есть
- Сертификация по Holacracy, Agile Coaching, Lean или OKR.
- Опыт работы в технологических, продуктовых или быстрорастущих компаниях.
Культура и преимущества
- Гибкий график с пятидневной рабочей неделей.
- Возможность работать удалённо или в офисах в городах присутствия.
- Обучающие курсы и собственная онлайн-платформа.
- Отсутствие контроля времени и методов работы, поддержка инициативности.
- ДМС со стоматологией и регулярные медицинские проверки после испытательного срока.
- Онлайн-кабинет сотрудника для управления отпуском, справками и техникой.
- Активная корпоративная жизнь с мероприятиями и спортивными марафонами.
- arrow_right1–2 релевантных кейса (ссылки/скриншоты)
- arrow_rightСроки и формат работы (когда на связи)
- arrow_right2–3 уточняющих вопроса по задаче
- arrow_rightОпишите результат и критерии приёмки
- arrow_rightУкажите бюджет/вилку — это повышает качество откликов
- arrow_rightСразу обозначьте сроки и доступность по коммуникациям