Перейти к содержимому
search
work Вакансия на FreelanceSpace опубликовано 14.10.2025

Методолог По Системам Мотивации (Fintech)

apartmentТочка Банк scheduleПолная занятость publicУдалённо badge2–4 года
send Откликнуться

Публичная страница вакансии: прозрачные условия, быстрый отклик, понятный следующий шаг. Для работодателя — качественный воронко-трафик, для исполнителя — ясные требования без “воды”.

description

Описание вакансии

TL;DR

Методолог по системам мотивации (Fintech): Создание и внедрение программ материального и нематериального стимулирования, а также системы вознаграждения с акцентом на разработку внутренних нормативных документов и анализ рынка труда. Фокус на разработке оптимальных методологических решений для разных форматов расчётов с персоналом.

Location: Remote from Russia

Salary: 140 000 ₽

Компания

Точка Банк создает онлайн-банк и экосистему сервисов для бизнеса, обслуживая более 700 000 клиентов.

Что делать

  • Создавать и внедрять программы материального и нематериального стимулирования, а также системы вознаграждения.
  • Разрабатывать внутренние нормативные документы по системе оплаты труда и премированию.
  • Анализировать существующие системы премирования и актуализировать внутренние нормативные документы.
  • Изучать потребности команд исходя из бизнес-целей, анализировать рынок труда, исследовать тенденции и лучшие практики в области мотивации персонала.
  • Разрабатывать оптимальные методологические решения для разных форматов расчётов с персоналом.

Требования

  • Есть аналогичный опыт работы от 2 лет.
  • Знаешь трудовое и налоговое законодательство в части оплаты труда, премий и компенсаций.
  • Понимаешь, как устроены системы премирования, KPI и грейды.
  • Уверенно владеешь Excel: умеешь работать с формулами, сводными таблицами и, желательно, Power Query.
  • Умеешь писать понятные нормативные документы и структурировать сложную информацию.
  • Есть опыт участия в проектах по разработке или автоматизации мотивационных систем.

Хорошо, если есть

  • Будет плюсом знание банковских премиальных схем, например системы например Инструкции Банка России №154-И.

Культура и преимущества

  • Официальная зарплата от 140 000 ₽.
  • Пятидневная рабочая неделя с гибким началом и окончанием дня.
  • Удалёнка или работа в офисе в городах присутствия.
  • Курсы за счёт компании, своя библиотека и платформа с онлайн-обучением.
  • Возможность работать по-своему.
  • Комфорт не только в работе, но и в жизни: ДМС со стоматологией, регулярные проверки здоровья и 4 дополнительных выходных в год после испытательного срока.
tips_and_updates
Как откликнуться эффективно
  • arrow_right1–2 релевантных кейса (ссылки/скриншоты)
  • arrow_rightСроки и формат работы (когда на связи)
  • arrow_right2–3 уточняющих вопроса по задаче
handshake
Рекомендации работодателю
  • arrow_rightОпишите результат и критерии приёмки
  • arrow_rightУкажите бюджет/вилку — это повышает качество откликов
  • arrow_rightСразу обозначьте сроки и доступность по коммуникациям