Перейти к содержимому
search
work Вакансия на FreelanceSpace опубликовано 19.09.2025

Teamlead (B2B Platform)

apartmentTutu scheduleПолная занятость publicУдалённо badgeВедущий
send Откликнуться

Публичная страница вакансии: прозрачные условия, быстрый отклик, понятный следующий шаг. Для работодателя — качественный воронко-трафик, для исполнителя — ясные требования без “воды”.

description

Описание вакансии

TL;DR

Teamlead (B2B Platform): Управление кросс-функциональной командой разработки B2B-платформы для командировок с акцентом на развитие команды, улучшение процессов разработки и обеспечение технического качества продукта. Фокус на проектировании микросервисной архитектуры, масштабировании сервиса и решении технических и продуктовых вызовов.

Локация: Можно работать полностью удалённо.

Компания

Tutu - это сервис путешествий, который помогает путешественникам с билетами, расписаниями, отелями и всем прочим для поездок.

Что делать

  • Управлять кросс-функциональной командой разработки B2B-платформы, её развитием и масштабированием.
  • Поддерживать и улучшать процессы разработки и саппорта в команде.
  • Заниматься наймом, мотивацией и развитием людей в команде.
  • Формировать цели и планы совместно с Product Owner.
  • Отвечать за техническое качество, архитектуру и стабильную работу продукта и сервисов команды.
  • Взаимодействовать с руководителями смежных команд для достижения общих целей компании.

Требования

  • Опыт управления командой или несколькими мини-командами в сумме на 8–12 человек.
  • Опыт проектирования в микросервисной архитектуре.
  • Опыт backend-разработки.
  • Хорошее понимание agile-методологии и опыт ее настройки.

Культура и преимущества

  • Компания с хорошим техническим стеком и готовностью пробовать новые технологии.
  • Сильный блог на Хабре, где технари пишут о своей работе.
  • Хорошая техническая инфраструктура и крутая внутренняя база знаний.
  • ДМС со стоматологией, кухня в офисе, страховка на путешествия, ноутбук.
  • Премии по результатам работы, оплата больничных, обучение, премия за прочитанные книги и обмен опытом.
tips_and_updates
Как откликнуться эффективно
  • arrow_right1–2 релевантных кейса (ссылки/скриншоты)
  • arrow_rightСроки и формат работы (когда на связи)
  • arrow_right2–3 уточняющих вопроса по задаче
handshake
Рекомендации работодателю
  • arrow_rightОпишите результат и критерии приёмки
  • arrow_rightУкажите бюджет/вилку — это повышает качество откликов
  • arrow_rightСразу обозначьте сроки и доступность по коммуникациям