Перейти к содержимому
search
work Вакансия на FreelanceSpace опубликовано 15.09.2025

Руководитель отдела компенсаций и льгот

apartmentМрия scheduleПолная занятость publicНе указано badgehead
send Откликнуться

Публичная страница вакансии: прозрачные условия, быстрый отклик, понятный следующий шаг. Для работодателя — качественный воронко-трафик, для исполнителя — ясные требования без “воды”.

description

Описание вакансии

#Руководитель отдела компенсаций и льгот в "Мрия" (Крым)

Приветствуем в команде "Мрии"! 🌟 Мы – ведущий мировой курорт премиум-класса, уникальный проект с аналогов нет в мире. Нас признали лучшим спа-курортом класса "Люкс" по версии World Luxury Hotel Awards 2024, лучшим работодателем в Крыму по версии HeadHunter 2024 и одним из лучших работодателей России по версии Forbes.

Ищем Руководителя отдела компенсаций и льгот, который поможет нам создать еще более привлекательные условия для наших сотрудников!

Что мы предлагаем – это настоящий рай для специалиста:

* 💰 Достойный доход: Официальное трудоустройство, премирование по итогам года.
* 🏠 Комфорт и забота: Уютное жилье или компенсация проживания для иногородних, помощь с переездом.
* 🚗 Удобная логистика: Корпоративный транспорт из Ялты, Большой Ялты, Севастополя.
* 🍽️ Бесплатное питание: В нашем корпоративном ресторане.
* 📚 Развитие: Обучение (очное/онлайн), программы развития талантов, корпоративная библиотека.
* 🎉 Насыщенная жизнь: Активная корпоративная культура, спорт (13 видов!), мероприятия, экскурсии по Крыму.
* 🎁 Привилегии: Специальные предложения на услуги комплекса, бонусы за рекомендации друзей, льготная ипотека от Сбербанка.
* И многое другое!

Ваши ключевые задачи:

* Разработка и внедрение передовой системы компенсаций и льгот.
* Запуск проектов нормирования, грейдирования и новых систем оплаты труда.
* Создание программ мотивации для привлечения и удержания талантов.
* Анализ ФОТ и оптимизация расходов.
* Разработка и сопровождение оргструктуры и штатного расписания.
* Формирование и внедрение бонусных программ и премий.
* Автоматизация отчетности и аналитики (текучесть, укомплектованность).
* Разработка ЛНА в области труда и мотивации.
* Консультирование руководителей по вопросам вознаграждения.
* Управление командой: постановка задач, контроль, развитие.

Ищем настоящего профессионала, который:

* Имеет опыт лидирования и реализации проектов нормирования/грейдирования в компаниях от 3000+ сотрудников.
* Прекрасно знает трудовое законодательство РФ.
* Умеет работать с большими объемами информации, расставлять приоритеты и соблюдать сроки.
* Обладает сильными аналитическими навыками и владеет Excel на уровне продвинутого пользователя.
* Легко находит общий язык с бизнес-подразделениями.

Готовы создавать лучшие условия для команды в самом сердце Крыма?

Откликайтесь с резюме на:
tips_and_updates
Как откликнуться эффективно
  • arrow_right1–2 релевантных кейса (ссылки/скриншоты)
  • arrow_rightСроки и формат работы (когда на связи)
  • arrow_right2–3 уточняющих вопроса по задаче
handshake
Рекомендации работодателю
  • arrow_rightОпишите результат и критерии приёмки
  • arrow_rightУкажите бюджет/вилку — это повышает качество откликов
  • arrow_rightСразу обозначьте сроки и доступность по коммуникациям