Перейти к содержимому
search
work Вакансия на FreelanceSpace опубликовано 11.09.2025

Ведущий тренинг-менеджер

apartment"Подружка" scheduleПолная занятость publicГибрид badgeВедущий
send Откликнуться

Публичная страница вакансии: прозрачные условия, быстрый отклик, понятный следующий шаг. Для работодателя — качественный воронко-трафик, для исполнителя — ясные требования без “воды”.

description

Описание вакансии

"Подружка" - федеральная beauty сеть с широкой географией: 3 страны, более 80 городов присутствия, более 600 магазинов сети. 
Мы в поисках талантливого Ведущего тренинг-менеджера , который будет лидировать проект "Кадровый резерв".
🔺Город: Москва
🔺Заработная плата: 150 000-167 000
🔺Ключевые задачи:
- администрирование базы резервистов (прием заявок, анализ движения резервистов)
- создание обучающих программ, проведение практикумов и вебинаров
- оптимизация процессов в системе работы с кадровым резервом
- участие в дополнительных проектах отдела обучения и внутренних коммуникаций
🔺Для нас важно:
- опыт работы с управленческим составом розницы (администраторы, управляющие, территориальные менеджеры);
- самостоятельная разработка и проведение вебинаров и практикумов;
- владение инструментами CapCut, Figma и опыт работы с СДО (у нас ЭКВИО);
- аналитика и отчетность (снятие метрик эффективности работы с резервистами);
- умение переводить с языка HR  на язык бизнеса в части взаимодействия с заказчиками.
🔺Наше предложение:
- Возможность реализовать свои инициативы и идеи;
- Оформление по ТК РФ, стабильная зарплата (оклад+премия);
- Гибридный график: офис м. Автозаводская (5 мин. пешком);
- Полис ДМС, корпоративные скидки и бонусы, активная корпоративная жизнь.

Присоединяйтесь к нашей творческой, вовлеченной и драйвовой команде!
🔺Ждем твое резюме на почту (Мациевская Вероника- Ведущий менеджер по персоналу)

#вакансиятренер #ведущийтренер #тренингменеджер #кадровыйрезерв #T&D
tips_and_updates
Как откликнуться эффективно
  • arrow_right1–2 релевантных кейса (ссылки/скриншоты)
  • arrow_rightСроки и формат работы (когда на связи)
  • arrow_right2–3 уточняющих вопроса по задаче
handshake
Рекомендации работодателю
  • arrow_rightОпишите результат и критерии приёмки
  • arrow_rightУкажите бюджет/вилку — это повышает качество откликов
  • arrow_rightСразу обозначьте сроки и доступность по коммуникациям