description
Описание вакансии
Вакансия: Проектный менеджер (монетизация)
Компания: Yota
Формат работы: полная занятость, офис (Москва)
ЗП: 150к+ net, обсуждается по результатам собеседования
Хочешь работать над крупными и денежными проектами? В Yota запускаем инициативы по монетизации и ищем проджекта, который будет вести процессы репрайсов, автоматизацию и новые механики дохода.
🔸Что ты будешь делать:
– Вести проекты по монетизации: собирать требования, координировать работу ИТ и других команд
– Оптимизировать и документировать процессы изменения цен
– Сокращать time-to-market проектов монетизации
– Контролировать SLA между командами
– Улучшать клиентский опыт при изменении тарифов и цен
– Запускать инструменты автоматизации процессов монетизации
– Искать возможности повышения эффективности монетизаций
– Работать с нестандартными механиками монетизации и управления лояльностью
– Генерировать идеи по новым продуктам для роста ARPU
– Готовить аналитику и презентации по проектам монетизации
🔸Что нужно:
– Опыт управления проектами от 1 года, желательно в телекоме
– Умение координировать разные команды и процессы
– Навыки анализа и оптимизации бизнес-процессов
– Знание проектного управления (Agile/Waterfall)
– Внимательность и аналитический склад ума
– Опыт работы с требованиями и проектной документацией
– Владение MS Office (Excel, PowerPoint) - MUST
– Опыт работы с Jira, Confluence или аналогами
🔸Почему стоит к нам:
– Реальные проекты, влияющие на выручку компании
– Свобода в поиске и внедрении новых механик монетизации
– Работа в сильной команде с доступом к данным
🔸Как откликнуться:
Пиши , там ответим на вопросы и расскажем про процесс.
Компания: Yota
Формат работы: полная занятость, офис (Москва)
ЗП: 150к+ net, обсуждается по результатам собеседования
Хочешь работать над крупными и денежными проектами? В Yota запускаем инициативы по монетизации и ищем проджекта, который будет вести процессы репрайсов, автоматизацию и новые механики дохода.
🔸Что ты будешь делать:
– Вести проекты по монетизации: собирать требования, координировать работу ИТ и других команд
– Оптимизировать и документировать процессы изменения цен
– Сокращать time-to-market проектов монетизации
– Контролировать SLA между командами
– Улучшать клиентский опыт при изменении тарифов и цен
– Запускать инструменты автоматизации процессов монетизации
– Искать возможности повышения эффективности монетизаций
– Работать с нестандартными механиками монетизации и управления лояльностью
– Генерировать идеи по новым продуктам для роста ARPU
– Готовить аналитику и презентации по проектам монетизации
🔸Что нужно:
– Опыт управления проектами от 1 года, желательно в телекоме
– Умение координировать разные команды и процессы
– Навыки анализа и оптимизации бизнес-процессов
– Знание проектного управления (Agile/Waterfall)
– Внимательность и аналитический склад ума
– Опыт работы с требованиями и проектной документацией
– Владение MS Office (Excel, PowerPoint) - MUST
– Опыт работы с Jira, Confluence или аналогами
🔸Почему стоит к нам:
– Реальные проекты, влияющие на выручку компании
– Свобода в поиске и внедрении новых механик монетизации
– Работа в сильной команде с доступом к данным
🔸Как откликнуться:
Пиши , там ответим на вопросы и расскажем про процесс.
tips_and_updates
Как откликнуться эффективно
- arrow_right1–2 релевантных кейса (ссылки/скриншоты)
- arrow_rightСроки и формат работы (когда на связи)
- arrow_right2–3 уточняющих вопроса по задаче
handshake
Рекомендации работодателю
- arrow_rightОпишите результат и критерии приёмки
- arrow_rightУкажите бюджет/вилку — это повышает качество откликов
- arrow_rightСразу обозначьте сроки и доступность по коммуникациям
lists
Ещё вакансии
Tech Lead .Net Developer (Fintech)
habr.career
Не указан
Офис
Полная занятость
TEXTURE ARTIST
Карамель и Ко
Не указан
Удалённо
Полная занятость
Tech Lead Java (Управление Рисками Строительных Проектов)
Sber
Не указан
Офис
Полная занятость
Conversation Designer
Авиасейлс
Не указан
Удалённо
Полная занятость
Корпоративный блогер
Oskelly
Не указан
Офис
Полная занятость
Лид SMM-отдела
Фоксфорд
Не указан
Удалённо
Полная занятость