description
Описание вакансии
Менеджер по подбору персонала/рекрутер
ЦУМ
ЦУМ – крупнейший Department Store в Европе и лидер Fashion Retail в России. Команда HR - это один из самых сильных и дружелюбных Департаментов, где каждый заинтересован в развитии как самого себя, так и компании в целом.
Обязанности:
— Осуществление полного цикла рекрутмента (АХО, Строительство, Эксплуатация);
— Проведение телефонных интервью и очных собеседований;
— Взаимодействие с заказчиками и кандидатами до выхода кандидата на работу;
— Регулярное ведение отчетности и базы кандидатов;
— Участие в корпоративных проектах компании.
Требования:
— Опыт работы в подборе от года;
— Готовность к работе с массовыми позициями и точечными;
— Опыт закрытия позиций в направлении строительства и эксплуатации будет являться преимуществом;
— Развитые коммуникативные навыки, организованность, гибкость, высокий уровень ориентации на результат.
Мы предлагаем:
— Официальное трудоустройство;
— График работы 5/2 с 10:00-19:00;
— Место работы: Москва, Петровка, д. 2;
— Уровень заработной платы обсуждается по итогу собеседования;
— Компенсации и льготы: корпоративное кафе с вкусным комплексным питанием по специальной цене для сотрудников;
— ДМС, включая стоматологию;
— Неограниченный доступ к офлайн и онлайн курсам Академии ЦУМ, а также эксклюзивным тренингам от представителей брендов;
— Корпоративные программы для сотрудников и их семей – скидки и специальные предложения;
— Работа в динамично развивающейся и уникальной по структуре, масштабам и возможностям компании с культовыми мировыми брендами класса люкс.
➖ ➖ ➖ ➖ ➖ ➖ ➖ ➖ ➖ ➖ ➖ ➖
📱
👕
ЦУМ
ЦУМ – крупнейший Department Store в Европе и лидер Fashion Retail в России. Команда HR - это один из самых сильных и дружелюбных Департаментов, где каждый заинтересован в развитии как самого себя, так и компании в целом.
Обязанности:
— Осуществление полного цикла рекрутмента (АХО, Строительство, Эксплуатация);
— Проведение телефонных интервью и очных собеседований;
— Взаимодействие с заказчиками и кандидатами до выхода кандидата на работу;
— Регулярное ведение отчетности и базы кандидатов;
— Участие в корпоративных проектах компании.
Требования:
— Опыт работы в подборе от года;
— Готовность к работе с массовыми позициями и точечными;
— Опыт закрытия позиций в направлении строительства и эксплуатации будет являться преимуществом;
— Развитые коммуникативные навыки, организованность, гибкость, высокий уровень ориентации на результат.
Мы предлагаем:
— Официальное трудоустройство;
— График работы 5/2 с 10:00-19:00;
— Место работы: Москва, Петровка, д. 2;
— Уровень заработной платы обсуждается по итогу собеседования;
— Компенсации и льготы: корпоративное кафе с вкусным комплексным питанием по специальной цене для сотрудников;
— ДМС, включая стоматологию;
— Неограниченный доступ к офлайн и онлайн курсам Академии ЦУМ, а также эксклюзивным тренингам от представителей брендов;
— Корпоративные программы для сотрудников и их семей – скидки и специальные предложения;
— Работа в динамично развивающейся и уникальной по структуре, масштабам и возможностям компании с культовыми мировыми брендами класса люкс.
👕
tips_and_updates
Как откликнуться эффективно
- arrow_right1–2 релевантных кейса (ссылки/скриншоты)
- arrow_rightСроки и формат работы (когда на связи)
- arrow_right2–3 уточняющих вопроса по задаче
handshake
Рекомендации работодателю
- arrow_rightОпишите результат и критерии приёмки
- arrow_rightУкажите бюджет/вилку — это повышает качество откликов
- arrow_rightСразу обозначьте сроки и доступность по коммуникациям
lists
Ещё вакансии
Business Development Manager (Web3)
Lagrange Labs
4 500 ₽ — 6 500 ₽
Удалённо
Полная занятость
Tech Lead .Net Developer (Fintech)
habr.career
Не указан
Офис
Полная занятость
TEXTURE ARTIST
Карамель и Ко
Не указан
Удалённо
Полная занятость
Tech Lead Java (Управление Рисками Строительных Проектов)
Sber
Не указан
Офис
Полная занятость
Conversation Designer
Авиасейлс
Не указан
Удалённо
Полная занятость
Корпоративный блогер
Oskelly
Не указан
Офис
Полная занятость