Перейти к содержимому
search
work Вакансия на FreelanceSpace опубликовано 19.08.2025

Координатор проектов

apartmentАНО "Развитие человеческого капитала" scheduleПолная занятость publicОфис
send Откликнуться

Публичная страница вакансии: прозрачные условия, быстрый отклик, понятный следующий шаг. Для работодателя — качественный воронко-трафик, для исполнителя — ясные требования без “воды”.

description

Описание вакансии

#вакансия прямо у нас (Москва, м. Маяковская/Белорусская, Баррикадная)

Обратите внимание, нужен опыт с госзакупками изнутри и МосЭДО.

Координатор проектов

АНО "Развитие человеческого капитала" — команда, которая создаёт возможности! Реализуем меры поддержки бизнеса, помогая привлекать талантливых специалистов в сферу технологий. Вакансия в проектном офисе заместителя генерального директора, где каждый проект — это новый вызов и возможность влиять на развитие инноваций.

🔹 Чем предстоит заниматься:

- Контролировать исполнение задач проектов, координируя работу команд и подразделений бэк-офиса.
- Вести ключевые направления проектов: закупки, нормативная документация, реестры договоров и другие операционные процессы.
- Организовывать и сопровождать деловую переписку, документооборот (включая ЭДО): письма, справки, презентации.
- Готовить материалы для руководства, организовывать встречи и обеспечивать их информационной поддержкой.
- Формировать отчётность по проектам, анализировать результаты и предлагать улучшения.

🔹 Мы ждём, что вы:

- Имеете высшее образование и опыт в проектной деятельности / закупках.
- Владеете офисными программами на уверенном уровне (Excel, Word, PowerPoint).
- Обладаете грамотной устной и письменной речью, умеете работать с большими объёмами информации.
- Ответственны, организованы и готовы к multitasking в динамичной среде.

🔹 Что мы предлагаем:

- Стабильную работу в офисе с оформлением по ТК РФ.
- Возможность участвовать в значимых проектах, влияющих на развитие технологического бизнеса.
- Профессиональный рост в команде экспертов.

📩 Откликайтесь, если хотите стать частью крутых изменений!
tips_and_updates
Как откликнуться эффективно
  • arrow_right1–2 релевантных кейса (ссылки/скриншоты)
  • arrow_rightСроки и формат работы (когда на связи)
  • arrow_right2–3 уточняющих вопроса по задаче
handshake
Рекомендации работодателю
  • arrow_rightОпишите результат и критерии приёмки
  • arrow_rightУкажите бюджет/вилку — это повышает качество откликов
  • arrow_rightСразу обозначьте сроки и доступность по коммуникациям